لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : powerpoint (..ppt) ( قابل ويرايش و آماده پرينت )
تعداد اسلاید : 15 اسلاید
قسمتی از متن powerpoint (..ppt) :
تيم هاي كاري مشاركت جامع
اهداف فصل
1. توضيح عمده مداخلات بهره وري بالندگي سازماني
2. بيان تشابهات وتفاوتهاي ميان طراحي شغل ، گروههاي كاري خودگردان ، هسته هاي كيفيت وكيفيت زندگي كاري 3. تشخيص مشكلات طراحي شغل به مثابه بخشي از برنامه بالندگي سازماني . 4. آشنايي بانقش مشاوران بالندگي سازماني در افزايش سازماني .
طراحي كار
طراحي كار
روش مگهندسي
روش انگزشي
سيستمهاي اجتماعي – فني
نظريه ويژگي هاي شغل
نظريه غني سازي شغل
گروههاي كاري خودگردان
سوال
چه ويژگي هاي شغلي مستقيما بر گرايش ها و رفتارها ي شاغل موثر است؟
نتايج فردي شغل وضعيت هاي حساس رواني ابعاد دروني شغل
انگيزه دروني بالا بردن كار تنوع مهارت
تجربه معنادار بودن شغل هويت كار و اهميت كار
كيفيت بالاي عملكرد كاري تجربه مسوليت پذيري نسبت به شغل استقلال
آگاهي از نتايج واقعي فعاليتهاي كاري بازخورد
رضايت مندي بالا از كار
غيبت وترك شغل كم اعتدال از طريق نيروي نياز به رشد كاركنان
برچسب ها:
پاورپوینت تيم هاي كاري مشاركت جامع (⭐⭐⭐) تيم هاي كاري مشاركت جامع دانلود پاورپوینت تيم هاي كاري مشاركت جامع (⭐⭐⭐) تيم هاي كاري مشاركت جامع پاورپوینت كاري مشاركت جامع (⭐⭐⭐)